Clave 8 de 35, en Un CV que llega a quien decide

Las keywords no son palabras mágicas. Son el idioma del mercado.

Si el mercado utiliza un término y tú utilizas otro para describir la misma competencia, puedes perder visibilidad.

Por Susana González García, psicóloga y headhunter

La mirada del recruiter

Las keywords aparecen en ofertas, búsquedas de recruiters, perfiles de LinkedIn y sistemas de selección. Hay que identificar el vocabulario real de tu nicho.

El error más frecuente

El error es copiar keywords de una oferta y pegarlas sin relación con tu experiencia.

Qué quiero que recuerdes

  • Habla el idioma de tu mercado.
  • No inventes keywords.
  • Repite lo relevante con naturalidad.

Qué hacer ahora

Analiza 10 ofertas de tu objetivo. Crea tres columnas: competencias, herramientas o tecnologías y sectores o funciones. Detecta las palabras que se repiten.

Úsalo con IA

Pide a la IA que agrupe las keywords de esas ofertas por prioridad y te ayude a construir un mapa de posicionamiento.

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Para profundizar, en el blogEl efecto ATS

Un CV que llega a quien decide

Las claves de este bloque. Ver las 35.

  1. 2Tu CV no tiene que contar tu vida. Tiene que explicar por qué deberían llamarte.
  2. 3Si tu CV no supera el primer filtro, tu experiencia no llega a la persona que decide.
  3. 6Si no puedes explicar tu valor en una frase, el mercado tampoco podrá.
  4. 7No confundas responsabilidades con logros.
  5. 8Las keywords no son palabras mágicas. Son el idioma del mercado.
  6. 9Un solo CV no sirve para todas las oportunidades.
Susana González García

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Las 35 claves de Crearte Match se leen en la web: https://creartematch.com/claves/keywords-en-el-cv-y-linkedin.html